Contamos com profissionais experientes que agilizam o dia-a-dia do cliente, contribuindo na gestão dos negócios, na correta utilização dos recursos legais disponíveis, no planejamento tributário, gestão de riscos e no controle do patrimônio, participando ativamente do seu crescimento.
• Área Societária / Contábil;
• Área Trabalhista / Previdenciária;
• Área Contábil;
• Área Fiscal;
• Imposto de Renda.
A Assessoria Trabalhista contempla todas as rotinas do departamento pessoal, desde a admissão de funcionários a´te a rescisão, fornecemos orientações em relação a legislação, analisamos a convenção coletiva de cada segmento empresarial.
• Enquadramento Sindical;
• Registro de Funcionários;
• Contrato de Experiência;
• Folha de Pagamento (cálculo de atrasos, horas extras e adicionais);
• Encargos Trabalhistas (FGTS e INSS);
• Controle de Férias;
• Acompanhamento de Convenção Coletiva;
• 13º Salário;
• Orientação sobre legislação trabalhista (CLT);
• Orientação sobre benefícios.
A abertura, as alterações e o encerramento de uma empresa têm processos diferenciados e dependentes do ramo de atividades, da constituição societária (sócio nacional e ou estrangeiro), da modalidade jurídica (S.A., Ltda e Individual), do regime tributário (ME, SIMPLES, LUCRO PRESUMIDO e LUCRO REAL) e etc., sendo recomendado um acompanhamento jurídico para cada caso.
O Departamento Societário cuida da abertura de sua empresa, desde o tipo de constituição societária, (Individual, Ltda, S.A, Cooperativas e Associações), auxiliando a encontrar a melhor forma de regime tributário (Simples Nacional, Lucro Presumido e Lucro Real), buscando sempre orientar o cliente, com as soluções ideais. São algumas delas:
• Estudo para a definição de Razão Social para a futura empresa;
• Pesquisa na Junta Comercial local para a verificação de nome homônimo;
• Assessoria na composição acionária, na escolha do local e na melhor opção tributária para a empresa;
• Definição do objeto social e consulta na prefeitura local referente à liberação de alvará para funcionamento;
• Elaboração do Contrato de Constituição da empresa;
• Arquivamento do Contrato de Constituição na Junta Comercial;
• Obtenção do registro da sociedade perante o Cadastro Nacional de Pessoa Jurídica – CNPJ (Ministério da Fazenda);
• Obtenção do registro da sociedade perante a prefeitura (inscrição municipal);
• Obtenção do registro da sociedade perante a Receita Estadual (inscrição estadual);
• Demais registros para o funcionamento da empresa;
• Registro de marcas e patentes no Instituto Nacional de Propriedade Intelectual – INPI;
• Obtenção de certidões junto aos diversos órgãos municipais, estaduais e federais;
• Cisão, fusão, incorporação e aumento de capital;
• Reorganização societária;
• Alterações em contratos de constituição da empresa;
• Encerramento e baixa da empresas.
